Gestionnaire, Personnes et Culture/People and Culture Manager

Montrealonsitemanager

Posted today · via Workday

About this role

Gestionnaire, Personnes et Culture/People and Culture Manager Le ou la Gestionnaire, Personnes et culture agit à titre de partenaire d’affaires stratégique auprès de Bird Heavy Civil (BHC) et joue un rôle clé dans la réalisation de la stratégie d’affaires grâce à un leadership efficace des personnes, à la planification de la main-d’œuvre et à l’optimisation de l’efficacité organisationnelle. Ce rôle travaille en étroite collaboration avec les leaders opérationnels afin d’anticiper les risques liés à la main-d’œuvre, de traduire les priorités d’affaires en stratégies humaines concrètes et de livrer des résultats mesurables en matière de talent, d’engagement, de performance et de culture.…

Read the full description on Bird Construction Group's site →

What we'd score you on

reqspace match rubric

Five dimensions, recruiter-grade. Upload your resume and we'll generate a written explanation of where you fit and where the gaps are.

1

Skills match

For this role: r, vue, workday, lever

2

Level fit

This role is manager-level. We check your trajectory against it.

3

Domain experience

Your work in the role's domain matters more than your years total. We weight recent and direct experience.

4

Recency

A skill you used last quarter weighs more than one from five years ago. We grade on recency, not lifetime.

5

Location fit

This role is based in Montreal. We weight your proximity and willingness to relocate.

Score yourself on this role.
Free · no card · written explanation included
See if I'm a fit →

Skills in this role

Pulled from the job description. These are the keywords we'll weight when scoring your fit.

rvueworkdaylever

More at Bird Construction Group

See all open jobs at Bird Construction Group →