新規事業開発（BizDev）
Hybridhybrid
via Greenhouse
About this role
PayPayカードについて/About PayPay card
PayPayカード株式会社は、サービス開始からユーザー数7,400万人（2026年5月時点）を突破した「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた形でこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為に2021年に誕生しました。
AIを含む最新技術とデータを駆使し、圧倒的なスピードでサービス開発と事業成長を実現します。 日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、ユーザーの為に新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。
業務について
▼組織・チーム紹介
PayPayカードの成長を支える新たな事業・サービスの創出をミッションとして、新たに立ち上がった組織です。
PayPayカードおよびPayPayグループが保有する顧客基盤やデータなどのアセットを活用しながら、市場や顧客ニーズを起点とした事業・サービスの創出に取り組んでいます。
少数精鋭組織として、一人ひとりが主体性を発揮し、事業機会の探索から事業化、その後の成長まで一貫して推進しています。
▼募集背景
PayPayカードでは、中長期的な成長を支える新たな事業・サービスの創出を重要な取り組みの一つと位置付けています。
その実現に向け、新規事業開発組織を立ち上げ、PayPayカードおよびPayPayグループが保有する顧客基盤やデータなどのアセットを活用した新たな価値の創出に取り組んでいます。
現在は、新たな事業を継続的に創り、その取り組みをさらに加速させていくフェーズです。…
What we'd score you on
reqspace match rubricFive dimensions, recruiter-grade. Upload your resume and we'll generate a written explanation of where you fit and where the gaps are.
1
Skills match
We compare your skills against the role requirements.
2
Level fit
We check your title trajectory against the seniority signal of the role.
3
Domain experience
Your work in the role's domain matters more than your years total. We weight recent and direct experience.
4
Recency
A skill you used last quarter weighs more than one from five years ago. We grade on recency, not lifetime.
5
Location fit
This role is based in Hybrid. We weight your proximity and willingness to relocate.
Score yourself on this role.
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