Recruiting Consultant – Telefonische Kandidatengewinnung (m/w/d/x)
Berlinonsitemid
via Personio
About this role
Deine Aufgaben: Über ucm arbeiten mehr als 48.000 Studierende. Rund 2.000 stellen wir jedes Jahr neu ein – und am Anfang steht immer ein Anruf. Dein Tag Du rufst Studierende an, die sich beworben haben und uns noch nicht kennen. Du erzählst ihnen von einem Job am Flughafen, auf einem Event oder einer Promotion-Aktion. Du beantwortest ihre Fragen, nimmst ihnen die Unsicherheit und holst die Zusage ein. Danach bleibst du dran, bis sie über unsere App startklar sind. Viele Gespräche am Tag, die alle unterschiedlich sind. Warum es dich braucht Unsere Systeme übernehmen, was sich automatisieren lässt – Terminvergabe, Erinnerungen, Vertragsversand, den Abgleich der Daten. Und sie sagen dir, wen du als Nächstes anrufen solltest. Du suchst dir deine Gespräche nicht zusammen, du führst sie.…
What we'd score you on
reqspace match rubricFive dimensions, recruiter-grade. Upload your resume and we'll generate a written explanation of where you fit and where the gaps are.
1
Skills match
For this role: r
2
Level fit
This role is mid-level. We check your trajectory against it.
3
Domain experience
Your work in the role's domain matters more than your years total. We weight recent and direct experience.
4
Recency
A skill you used last quarter weighs more than one from five years ago. We grade on recency, not lifetime.
5
Location fit
This role is based in Berlin. We weight your proximity and willingness to relocate.
Score yourself on this role.
Free · no card · written explanation included
Skills in this role
Pulled from the job description. These are the keywords we'll weight when scoring your fit.
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